Wulandari, Nungki Putri (2017) PENGARUH KEDISIPLINAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) KABUPATEN JOMBANG. Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.
|
Text
1. COVER.pdf Download (129kB) | Preview |
|
|
Text
9. ABSTRAK.pdf Download (85kB) | Preview |
|
|
Text
11. BAB I.pdf Download (174kB) | Preview |
|
|
Text
12. BAB II.pdf Download (214kB) | Preview |
|
|
Text
13. BAB III.pdf Download (257kB) | Preview |
|
Text
14. BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (314kB) |
||
Text
15. BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (87kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kedisiplinan dan kompensasi terhadap kinerja karyawan Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kabupaten Jombang. Penelitian ini menggunakan metode explanatory dan pendekatan penelitian kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan tidak tetap bagian teknik dan produksi yang berjumlah 33 orang dan penarikan sampel menggunakan sampel jenuh sehingga jumlah responden 33 karyawan. Teknik pengumpulan data menngunakan observasi, angket, wawancara, dan dokumentasi. Analisa data yang digunakan dengan menggunakan metode analisis regresi linier berganda dengan bantuan aplikasi SPSS versi 21 for windows. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kedisiplinan (X1) berpengaruh terhadap kinerja karyawan dan kompensasi(X2) berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kata kunci : kedisiplinan, kompensasi dan kinerja karyawan
Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||
Uncontrolled Keywords: | kedisiplinan, kompensasi dan kinerja karyawan | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HI Management and Auxiliary Services | ||||||
Divisions: | Skripsi: Management | ||||||
Depositing User: | ary sistha rahmawati | ||||||
Date Deposited: | 26 Mar 2019 04:45 | ||||||
Last Modified: | 29 Dec 2022 06:21 | ||||||
URI: | http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/46 |
Actions (login required)
View Item |