PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (STUDI PADA PERAWAT RUMAH SAKIT UNIPDU MEDIKA JOMBANG)

Nadifa, Tasya (2023) PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (STUDI PADA PERAWAT RUMAH SAKIT UNIPDU MEDIKA JOMBANG). Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.

[img] Text
COVER.pdf

Download (54kB)
[img] Text
LEMBAR PENGESAHAN.pdf

Download (159kB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf

Download (8kB)
[img] Text
ABSTRACT.pdf

Download (8kB)
[img] Text
BAB 1.pdf

Download (340kB)
[img] Text
BAB 2.pdf

Download (443kB)
[img] Text
BAB 3.pdf

Download (580kB)
[img] Text
BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (768kB)
[img] Text
BAB 5.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (200kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (202kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh perceived organizational support dan karakteristik pekerjaan terhadap organizational citizenship behavior pada perawat rumah sakit unipdu medika Jombang. Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Populasi dan sampel adalah perawat pada rumah sakit unipdu medika Jombang yang berjumlah 32 perawat, analisa data dengan menggunakan metode statistik regresi linier berganda dan pengujian hipotesis dengan uji t serta koefisien deteminasi dengan menggunakan bantuan SPSS 21. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa perceived organizational support dan karakteristik pekerjaan berdampak dan relevan terhadap organizational citizenship behavior pada perawat rumah sakit unipdu medika Jombang. Kata Kunci: perceived organizational support, karakteristik pekerjaan, organizational citizenship behavior

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Contributors:
ContributionContributorsEmail
Thesis advisorNurali, NuraliUNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: perceived organizational support, karakteristik pekerjaan, organizational citizenship behavior
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
H Social Sciences > HU General Management
Divisions: Skripsi: Management
Depositing User: Feri Irfanto
Date Deposited: 07 Jan 2023 05:05
Last Modified: 07 Jan 2023 05:05
URI: http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/3836

Actions (login required)

View Item View Item