PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KOMPENSASI KARYAWAN TERHADAP PRESTASI KERJA PADA PERUMDA ANEKA USAHA SEGER JOMBANG

Suhartono, Yohana Kezia Ruth (2023) PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KOMPENSASI KARYAWAN TERHADAP PRESTASI KERJA PADA PERUMDA ANEKA USAHA SEGER JOMBANG. Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.

	Text 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (42kB)
	Text 7. ABSTRAK.pdf Download (8kB)
	Text 13. BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (266kB)
	Text 14. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (346kB)
	Text 15. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (491kB)
	Text 16. BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (529kB)
	Text 17. BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (106kB)
	Text 18. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (220kB)
	Text 19. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Official URL: https://repository.stiedewantara.ac.id/

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Kompensasi Karyawan terhadap Prestasi Kerja Perumda Aneka Usaha Seger Jombang. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran angket, wawancara, observasi, dan dokumentasi. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan kuantitatif deskriptif yang bertujuan untuk mendeskripsikan atau memberi gambaran terhadap objek yang diteliti melalui data atau sampel yang telah terkumpul. Populasi yang digunakan yaitu Karyawan Kesehatan pada Perumda Aneka Usaha Seger Jombang yang berjumlah 40 karyawan. Teknik pengambilan sampel menggunakan Teknik sampel jenuh. Metode analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, uji hipotesis melalui uji t dan koefisien determinasi (R2) dengan bantuan SPSS versi 23. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Pengembangan Sumber Daya Manusia yang tinggi maka Prestasi Kerja ikut meningkat Pada Karyawan Kesehatan Perumda Aneka Usaha Seger Jombang, dan Semakin tinggi Kompensasi Karyawan maka tingkat Prestasi Kerja akan ikut meningkat Pada Karyawan Kesehatan Perumda Aneka Usaha Seger Jombang. Kata Kunci :Pengembangan Sumber Daya Manusia, Kompensasi Karyawan dan Prestasi Kerja

Item Type:

Thesis (Undergraduate)

Contributors:

Contribution	Contributors	Email
Thesis advisor	Astutik, Mardi	UNSPECIFIED

Uncontrolled Keywords:

Kata Kunci :Pengembangan Sumber Daya Manusia, Kompensasi Karyawan dan Prestasi Kerja

Subjects:

H Social Sciences > HU General Management

Divisions:

Skripsi: Management

Depositing User:

Galuh Amithya Pradipta

Date Deposited:

24 Nov 2023 07:05

Last Modified:

24 Nov 2023 07:05

URI:

http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/4637

Actions (login required)

View Item