PENGARUH SELF EFFICACY DAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA MANDOR CV. RIZKY JAYA JOMBANG

Apriyanto, Alif Rahmat (2020) PENGARUH SELF EFFICACY DAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA MANDOR CV. RIZKY JAYA JOMBANG. Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.

Preview	Text COVER.pdf Download (257kB) | Preview
Preview	Text ABSTRAK.pdf Download (90kB) | Preview
Preview	Text BAB I.pdf Download (107kB) | Preview
Preview	Text BAB II.pdf Download (184kB) | Preview
Preview	Text BAB III.pdf Download (219kB) | Preview
	Text BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (347kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (89kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh self efficacy dan kompensasi finansial terhadap kinerja karyawan CV Rizky Jaya Jombang Bagian Mandor. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian eksplanasi (eksplanatory research) dengan pendekatan kuantitatif. Dengan menggunakan skala pengukuran Likert. Populasi yang digunakan dalam dalam penelitian ini berjumlah 36 karyawan bagian mandor yang juga digunakan sebagai sampel. Penelitian ini melakukan pengujian hipotesis dengan menggunakan metode analisis Regresi Linier Berganda. Pengukuran uji validitas dan reliabilitas dilakukan dengan bantuan program SPSS. Hasil analisis menunjukkan bahwa ada pengaruh secara signifikan antara self efficacy dan kompensasi finansial terhadap kinerja karyawan CV Rizky Jaya Jombang Bagian Mandor. Kata kunci : Self Efficacy, Kompensasi Finansial dan Kinerja Mandor.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Contributors:	Contribution Contributors Email Thesis advisor Juwita, Kristin UNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords:	Self Efficacy, Kompensasi Finansial dan Kinerja Mandor.
Subjects:	H Social Sciences > HU General Management
Divisions:	Skripsi: Management
Depositing User:	Users 1 not found.
Date Deposited:	14 Feb 2020 02:01
Last Modified:	20 Dec 2022 10:36
URI:	http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/1233

Actions (login required)

View Item