Marsela, Alfina Eka (2023) ANALISIS LINGKUNGAN KERJA DI KANTOR DESA KABUH. Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.
Text
Halaman Judul Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Download (51kB) |
|
Text
Abstrak Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Download (9kB) |
|
Text
Bab 1 Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Restricted to Registered users only Download (260kB) |
|
Text
Bab 2 Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Restricted to Registered users only Download (56kB) |
|
Text
Bab 3 Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Restricted to Registered users only Download (59kB) |
|
Text
Bab 4 Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Restricted to Repository staff only Download (378kB) |
|
Text
Bab 5 Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Restricted to Repository staff only Download (9kB) |
|
Text
Daftar Pustaka Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Download (156kB) |
|
Text
Lampiran Analisis Lingkungan Kerja Di Kantor Desa Kabuh_Alfina Eka Marsela.pdf Restricted to Repository staff only Download (485kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi lingkungan kerja fisik dan non fisik di Kantor Desa Kabuh. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendekatan studi kasus sebagai prosedur penelitian untuk menghasilkan data deskriptif yang berupa kata-kata tertulis atau lisan dari orang-orang dan perilaku yang diamati. Teknik pengumpulan data dengan metode wawancara terhadap 5 (Lima) informan pegawai Kantor Desa Kabuh. Teknik analisis data menggunakan triangulasi sumber. Hasil penelitian ini menemukan bahwa (1) Lingkungan kerja fisik dilihat dari fasilitas kerja sudah lengkap, tata ruang kerja tertata rapi, kebersihan sangat dijaga oleh para pegawai serta ada tukang kebun yang bertugas membersihkan, pecahayaan sudah merata karena cahaya matahari bisa masuk kedalam ruangan dari jendela dan terdapat lampu disetiap ruangan, sirkulasi udara segar, kebisingan lumayan menggangu. (2) Lingkungan kerja non fisik dilihat dari perlakuan yang ada di kantor desa bersifat adil, pengawasannya tidak terlalu ketat dan tidak dikengkang, keserasian hubungan masih ada pegawai yang merasa sungkan karena perbedaan usia dan jabatan, suasana kerja nyaman karena tempat kerja dan rekan kerja tidak memberikan tekanan, keamanan sudah baik karena pegawai merasa aman tidak ada gangguan dan masalah dari pihak manapun. Kata Kunci : Lingkungan Kerja Fisik, Lingkungan Kerja Non Fisik
Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||
Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja Fisik, Lingkungan Kerja Non Fisik | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HU General Management | ||||||
Divisions: | Skripsi: Management | ||||||
Depositing User: | Feri Irfanto | ||||||
Date Deposited: | 21 Nov 2023 05:27 | ||||||
Last Modified: | 21 Nov 2023 05:29 | ||||||
URI: | http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/4534 |
Actions (login required)
View Item |