PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI YANG DIMEDIASI OLEH KOMITMEN PEGAWAI ( Studi Pada Kantor Camat Kecamatan Gudo )

Ainurofi’, Masitoh (2023) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI YANG DIMEDIASI OLEH KOMITMEN PEGAWAI ( Studi Pada Kantor Camat Kecamatan Gudo ). Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.

	Text 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (118kB)
	Text 7. ABSTRAK.pdf Download (75kB)
	Text BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (165kB)
	Text BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (279kB)
	Text BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (302kB)
	Text BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (393kB)
	Text BAB 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (44kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (192kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Official URL: https://repository.stiedewantara.ac.id

Abstract

Tujuan Penelitian ini adalah untuk menjelaskan pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja pegawai pada Kantor Camat Kecamatan Gudo yang dimediasi oleh komitmen pegawai Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran angket, observasi. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan kuantitatif deskriptif yang bertujuan untuk mendeskripsikan atau memberi gambaran terhadap objek yang diteliti melalui data atau sampel yang telah terkumpul. Populasi yang digunakan yaitu Pegawai Kantor Camat Kecamatan Gudo yang berjumlah 34 Pegawai. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik Non Probability Sampling. Metode analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif, analisis inferensial, analisis Structural Equaton Modeling (SEM), analisis Partial Last Square (PLS), outer model, inner model, uji hipotesis, dan uji mediasi dengan bantuan SMARTPLS versi 0.4. berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa semakin tinggi budaya organisasi maka kinerja pegawai pada Kantor Camat Kecamatan Gudo akan baik dan Komitmen Pegawai mampu memediasi antara budaya organisasi terhadap kinerja pegawai pada Kantor Camat Kecamatan Gudo. Kata kunci : Budaya Organisasi, Kinerja Pegawai, Koitmen Pegawai.

Item Type:

Thesis (Undergraduate)

Contributors:

Contribution	Contributors	Email
Thesis advisor	Nurali, Nurali	UNSPECIFIED

Uncontrolled Keywords:

Kata kunci : Budaya Organisasi, Kinerja Pegawai, Koitmen Pegawai.

Subjects:

H Social Sciences > HU General Management

Divisions:

Skripsi: Management

Depositing User:

Galuh Amithya Pradipta

Date Deposited:

25 Nov 2023 04:10

Last Modified:

25 Nov 2023 04:10

URI:

http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/4683

Actions (login required)

View Item