Dwi Ardanu, Rama Dika Pramuyana (2017) PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV. MUTIARA HATI PLANDAAN JOMBANG. Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.
|
Text
COVER.pdf Download (23kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (7kB) | Preview |
|
|
Text
BAB I.pdf Download (222kB) | Preview |
|
|
Text
BAB II.pdf Download (225kB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Download (317kB) | Preview |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (288kB) |
||
Text
BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (6kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap Kinerja karyawan bagian produksi CV. Mutiara Hati Plandaan Jombang. Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi, menggunakan tanggapan responden dengan angket, populasi semua karyawan bagian produksi CV. Mutiara Hati Plandaan Jombang sebanyak 80 karyawan, dengan teknik sample jenuh, analisa data dilakukan menggunakan metode statistik Regresi Linier berganda dan pengujian hipotesis. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Kompensasi berperan dalam meningkatkan kinerja karyawan CV. Mutiara Hati Plandaan Jombang dan Motivasi kerja berperan dalam meningkatkan kinerja karyawan CV. Mutiara Hati Plandaan Jombang Kata Kunci: kompensasi, motivasi kerja dan dan kinerja karyawan
Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||
Uncontrolled Keywords: | kompensasi, motivasi kerja dan dan kinerja karyawan | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HU General Management | ||||||
Divisions: | Skripsi: Management | ||||||
Depositing User: | ary sistha rahmawati | ||||||
Date Deposited: | 27 Mar 2019 03:44 | ||||||
Last Modified: | 30 Dec 2022 05:37 | ||||||
URI: | http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/87 |
Actions (login required)
View Item |