Indrawati, Aprilia (2023) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS KARYAWAN UD. ASHIQQA BAKERY). Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.
Text
COVER .pdf Download (70kB) |
|
Text
LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (233kB) |
|
Text
ABSTRAK .pdf Download (156kB) |
|
Text
bab 1.pdf Download (343kB) |
|
Text
bab 2.pdf Download (653kB) |
|
Text
bab 3.pdf Download (658kB) |
|
Text
bab 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (789kB) |
|
Text
bab 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (200kB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (420kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada UD. Ashiqqa Bakery Jombang. Penelitian ini menggunakan metode penelitian ekplanai (eksplanatory research) dengan menggunakan metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan UD. Ashiqqa Bakery Jombang yang berjumlah 35 orang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu mengunakan sampel jenuh. Analisis data dengan menggunakan analisis regresi linier berganda dan pengujian hipotesis serta koefisien determinasi dengan bantuan SPSS. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa peningkatan kinerja karyawan tidak terlepas dari motivasi kerja dan disiplin kerja dengan tingginya motivasi dan disiplin kerja maka akan lebih mudah meningkatkan kinerja karyawan UD. Ashiqqa Bakery Jombang. Kata Kunci: motivasi kerja, disiplin kerja, dan kinerja karyawan.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||
Uncontrolled Keywords: | motivasi kerja, disiplin kerja, dan kinerja karyawan. | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HU General Management | ||||||
Divisions: | Skripsi: Management | ||||||
Depositing User: | Feri Irfanto | ||||||
Date Deposited: | 06 Jan 2023 09:44 | ||||||
Last Modified: | 06 Jan 2023 09:44 | ||||||
URI: | http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/3756 |
Actions (login required)
View Item |