PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Divisi Produksi PT Jaya Makmur)

Silvana, Tety Bela (2023) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Divisi Produksi PT Jaya Makmur). Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.

[img] Text
1. COVER.pdf

Download (162kB)
[img] Text
2. Lembar pengesahan.pdf

Download (165kB)
[img] Text
9. BAB I.pdf

Download (424kB)
[img] Text
10. BAB II.pdf

Download (408kB)
[img] Text
11. BAB III.pdf

Download (590kB)
[img] Text
12. BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (754kB)
[img] Text
13. BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (149kB)
[img] Text
14. Daftar Pustaka.pdf

Download (385kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan divisi packing pada PT Jaya Makmur. Jenis penelitian adalah kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh karyawan divisi packing PT Jaya Makmur yang berjumlah 30 karyawan. Sampel pada penelitian ini berjumlah 30 karyawan yang dipilih melalui teknik sampel jenuh. Metode pengumpulan data menggunakan sebar kuisioner, observasi, dokumentasi, dan wawancara. Metode analisis data yang digunakan untuk melakukan pengujian hipotesis adalah analisis regresi linier berganda. Analisis yang dilakukan menggunakan SPSS versi 20. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial budaya organisasi dan disiplin kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Kata kunci : Budaya Organisasi, Disiplin Kerja dan Kinerja Karyawan

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Contributors:
ContributionContributorsEmail
Thesis advisorPrasetyo, Deny WidyoUNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: Budaya Organisasi, Disiplin Kerja dan Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HU General Management
Divisions: Skripsi: Management
Depositing User: Users 1 not found.
Date Deposited: 06 Jan 2023 02:09
Last Modified: 06 Jan 2023 02:09
URI: http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/3685

Actions (login required)

View Item View Item