PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA INSPEKTORAT KABUPATEN JOMBANG

Rosdiyanti, Silfiya (2021) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA INSPEKTORAT KABUPATEN JOMBANG. Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.

[img]
Preview
Text
01. Cover.pdf

Download (22kB) | Preview
[img]
Preview
Text
02. Halaman Persetujuan.pdf

Download (29kB) | Preview
[img]
Preview
Text
03. Halaman Pengesahan.pdf

Download (100kB) | Preview
[img]
Preview
Text
04. Halaman Surat Pernyataan.pdf

Download (93kB) | Preview
[img]
Preview
Text
05. Kata Pengantar.pdf

Download (85kB) | Preview
[img]
Preview
Text
06. Daftar Isi.pdf

Download (34kB) | Preview
[img]
Preview
Text
07. Daftar Tabel.pdf

Download (29kB) | Preview
[img]
Preview
Text
08. Daftar Gambar.pdf

Download (27kB) | Preview
[img]
Preview
Text
09. ABstrak.pdf

Download (32kB) | Preview
[img]
Preview
Text
10. BAB 1.pdf

Download (104kB) | Preview
[img]
Preview
Text
11. BAB 2.pdf

Download (104kB) | Preview
[img]
Preview
Text
12. BAB 3.pdf

Download (153kB) | Preview
[img] Text
13. BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (305kB)
[img] Text
14. BAB 5.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (49kB)
[img]
Preview
Text
15. Daftar Pustaka.pdf

Download (113kB) | Preview
[img] Text
16. Lampiran-Lampiran.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (340kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai Inspektorat Kabupaten Jombang. Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Populasi adalah pegawai Inspektorat Kabupaten Jombang dengan sampel penelitian sebanyak 47 orang, analisa data dengan menggunakan metode statistik Regresi Linier berganda dan pengujian hipotesis dan koefisien diterminasi. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Kepuasan kerja yang rendah dapat menurunkan kinerja pegawai Inspektorat Kabupaten Jombang dan Motivasi kerja yang rendah dapat menurunkan kinerja pegawai Inspektorat Kabupaten Jombang Kata Kunci: kepuasan kerja, motivasi kerja dan kinerja

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Contributors:
ContributionContributorsEmail
Thesis advisorJuwita, KristinUNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: kepuasan kerja, motivasi kerja dan kinerja
Subjects: H Social Sciences > HU General Management
Divisions: Skripsi: Management
Depositing User: Feri Irfanto
Date Deposited: 16 Feb 2022 02:00
Last Modified: 14 Dec 2022 10:25
URI: http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/2399

Actions (login required)

View Item View Item