Istifa, Yunis Dwi (2021) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN TEKNISI OUTSOURCING ( STUDI PADA PT. TELKOM AKSES JOMBANG ). Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.
|
Text
COVER.pdf Download (77kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (34kB) | Preview |
|
|
Text
BAB I.pdf Download (145kB) | Preview |
|
|
Text
BAB II.pdf Download (162kB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Download (182kB) | Preview |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (261kB) |
||
Text
BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (84kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh disiplin kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan teknisi outsourcing di PT. Telkom Akses Jombang. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan jenis penelitian explanatory research. Responden dalam penelitian ini adalah 63 karyawan teknisi outsourcing. Teknik analisa data menggunakan deskriptif dan regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian, diketahui bahwa disiplin kerja yang cukup maka kinerja karyawan rendah. Sedangkan kepuasan kerja yang rendah maka kinerja karyawan menjadi kurang maksimal. Kata Kunci : Disiplin kerja, Kepuasan kerja, Kinerja karyawan
Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||
Uncontrolled Keywords: | Disiplin kerja, Kepuasan kerja, Kinerja karyawan | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HU General Management | ||||||
Divisions: | Skripsi: Management | ||||||
Depositing User: | Users 1 not found. | ||||||
Date Deposited: | 06 Mar 2021 03:06 | ||||||
Last Modified: | 20 Dec 2022 06:41 | ||||||
URI: | http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/2049 |
Actions (login required)
View Item |