Florensia, Claudia Gritha (2021) PENGARUH STRES KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN TEKNISI OUTSOURCING PT. TELKOM AKSES JOMBANG. Undergraduate thesis, STIE PGRI Dewantara Jombang.
|
Text
COVER.pdf Download (16kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (34kB) | Preview |
|
|
Text
BAB I.pdf Download (401kB) | Preview |
|
|
Text
BAB II.pdf Download (498kB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Download (529kB) | Preview |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (519kB) |
||
Text
BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (154kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh stres kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada karyawan teknisi Outsourcing PT. Telkom Akses Jombang. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan jenis penelitian explanatory research. Responden dalam penelitian adalah 63 karyawan teknisi. Teknikanalisa data menggunakan deskriptif dan regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian, diketahui bahwa stres kerja yang tinggi berdampak pada penurunan kinerja karyawan. Sedangkan motivasi kerja yang rendah mampu berdampak pada penurunan kinerja karyawan. Kata Kunci: stres kerja, motivasi kerja, kinerja karyawan
Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||
Uncontrolled Keywords: | stres kerja, motivasi kerja, kinerja karyawan | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HU General Management | ||||||
Divisions: | Skripsi: Management | ||||||
Depositing User: | Users 1 not found. | ||||||
Date Deposited: | 15 Feb 2021 06:08 | ||||||
Last Modified: | 21 Dec 2022 07:39 | ||||||
URI: | http://repository.stiedewantara.ac.id/id/eprint/1813 |
Actions (login required)
View Item |